Insight

Kerja Juga Butuh Konektivitas

By Tim Editor02 September 2019 2 Mins Read
3 0

Gambar: Fuji Xerox

OFiSKITA – Sebuah penelitian mengungkapkan bahwa transformasi digital yang terjadi saat ini sudah sampai pada elemen paling kritis, yakni SDM. Menurut survei yang dilakukan oleh McKinsey, 84% CEO di dunia terlibat secara aktif dalam perubahan transformasional, sementara 45% karyawan juga terlibat.

Dengan asumsi ini, terlihat bahwa 'angkatan kerja milenial' berperan penting dalam transformasi digital, mengingat sebagian besar pekerja/pebisnis saat ini merupakan milenial. Namun, milenial tidak serta merta dapat menerima perubahan digital. Sebuah studi yang dilakukan oleh Barclays Bank mengungkapkan bahwa sebanyak 32% dari talenta milenial ini belum siap terhadap perubahan digital.

Jadi, meskipun Anda bisa bekerja di perusahaan paling besar di dunia, tapi jika tidak didukung oleh orang-orang di perusahaan Anda, upaya transformasi digital akan sia-sia.

Masalah ini dapat diatasi dengan terlebih dahulu mengembangkan program manajemen perubahan dengan hati-hati yang membahas masalah dan kebutuhan basis karyawan perusahaan Anda. Kebutuhan dan kesenjangan pengetahuan dapat dengan mudah diidentifikasi dan diatasi dengan pelatihan dan peningkatan keterampilan yang relevan.

Langkah selanjutnya adalah mengidentifikasi proses digital dan nondigital. Kebanyakan perusahaan akan menggunakan tenaga outsourcing jika bersangkutan dengan sumber daya manusia. Dengan begitu, akan lebih banyak sumber daya yang dapat difokuskan pada pelatihan dan pengembangan untuk masalah yang kritis dalam perusahaan.

Transformasi digital bukan masalah sederhana, kuncinya adalah memperlakukannya sama seperti perencanaan bisnis yang lain, yang harus dilakukan dengan hati-hati dan selangkah demi selangkah. 

3 Pertimbangan Utama untuk Transformasi Digital

  • Mulai dengan mengidentifikasi apa yang dapat digitalisasi. Bahkan sebelum Anda dapat berpikir tentang Transformasi Digital, lihat bagian mana dari proses bisnis Anda yang dapat didigitasi secara efektif.

  • Mulailah dari yang paling sederhana. Memahami penggunaan kertas adalah kunci untuk menyadari manfaat signifikan dari digitalisasi.

  • Sentuhan pribadi adalah yang terpenting. Mendapatkan pemahaman yang tepat dan penerimaan dari karyawan dan pelanggan Anda sangat penting untuk keberhasilan perjalanan transformasi digital Anda.

Artikel ini diadaptasi dari fujixerox.com

Related Articles
Insight

Cek Disini, Untung Rugi Ikut P2P Lending

By Tim Editor14 Oktober 2019 3 Mins Read
Insight

7 Tipe Entrepreneur Berdasarkan Bakatnya!

By Tim Editor14 Oktober 2019 2 Mins Read
Insight

Tak Hanya Industri, Talenta Indonesia Juga Harus 4.0

By Tim Editor10 Oktober 2019 2 Mins Read
Insight

Punya Rekan Kerja Nyebelin? Ini Cara Mengatasinya

By Tim Editor09 Oktober 2019 2 Mins Read
Insight

Kerja Tanpa Batas Bukan Definisi Remote Working

By Tim editor25 September 2019 2 Mins Read
Insight

Yang Lagi Tren di Startup: Metode Scrum

By Tim Editor26 September 2019 2 Mins Read
Insight

4 Tipe Kepemimpinan Bos Raksasa Teknologi

By Tim Editor19 September 2019 2 Mins Read
Insight

Jack Ma Nyatakan Pensiun di Hari Ulang Tahunnya

By Tim Editor13 September 2019 2 Mins Read
Insight

Lika Liku Printer Multifungsi

By Tim Editor10 September 2019 3 Mins Read
Insight

Step by Step Percetakan Profesional

By Tim Editor09 September 2019 0 Mins Read
Comments
Write Comment